3. Tulis hal positif mengenai orang yang bersangkutan
Anda dapat menjelaskan bahwa orang tersebut merupakan kandidat yang kuat. Sampaikan juga bahwa Anda sangat merekomendasikan orang tersebut dengan kata-kata “Karyawan ini sangat profesional selama bekerja”. Tekankan ini terutama pada awal dan akhir surat referensi Anda. Hal ini akan membantu mantan karyawan tersebut menjadi menonjol.
4. Lakukan pengecekan kembali
Untuk menghindari kesalahan tujuan penulisan surat referensi kerja, lakukan pengecekan lagi. Tanyakan ulang kepada orang yang bersangkutan tujuan dari pembuatan surat referensi kerja. Pastikan bahwa surat tersebut memiliki seluruh informasi dan data yang dibutuhkan sesuai dengan tujuan. Misalnya untuk melamar pekerjaan, membuka rekening bank, membuat kartu kredit atau bahkan untuk mengajukan KPR.