Sebelum Tapera, Gaji Pekerja Ternyata sudah Kena Potong Iuran hingga 19,74 Persen lho!

Shinta pun memgimbau jika Tapera sifatnya berbentuk tabungan sebaiknya berbentuk sukarela bagi para pekerja. Alhasil, tidak ada yang merasa keberatan terkait hal itu,

Baca Juga

Heboh Iuran Tapera Potong Gaji Pekerja, Ternyata Gaji Komitenya Tembus Rp43 Juta!

"Kalau namanya tabungan ya sukarela saja. Jadi tidak perlu mengharuskan pemberi kerja dan pekerja untuk membayar iuran. Jadi itu kalau silakan buat sukarela," ujarnya.

Selain itu, Shinta mengatakan Apindo juga mempertanyakan peran BPJS Ketenagakerjaan yang selama ini sudah diterapkan dengan memotong gaji pekerja sebagai bentuk jaminan sosial dan kesehatan. Dia menjelaskan, dalam BPJS ketenagakerjaan, terdapat Jaminan Hari Tua (JHT) yang 30 persen anggarannya dapat dimanfaatkan untuk layanan tambahan. 

"Itu sudah hampir Rp136 triliun ya. Dari total 30 persen dari total JHT. Jadi menurut kami iuran (Tapera) ini buat apa? Ada iuran tambahan lagi," kata Shinta. 

Sebagai informasi, Presiden Joko Widodo (Jokowi) telah menetapkan Peraturan Pemerintah Nomor 21 Tahun 2024 tentang perubahan atas Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 25 Tahun 2020 tentang Tabungan Perumahan Rakyat (Tapera) yang ditetapkan pada tanggal 20 Mei 2024.

Editor: Puti Aini Yasmin