Menurut Indeed Career, setiap pekerja yang memiliki riwayat penyakit tertentu bisa memperoleh waktu istirahat untuk memulihkan kondisi kesehatannya.
Terikat janji penting jadi salah satu alasan logis yang bisa dipakai untuk mengajukan hak cuti. Semisal bertemu dengan pengacara untuk menangani suatu kasus ataupun konsultasi kesehatan bersama dokter.
Saat pekerja melaksanakan tugas publik, ia masih terikat dengan kontrak kerja. Ketika pekerja melaksanakan tugas ini, kontrak kerjanya memang tetap berlaku.
Setelah itu, atasan memiliki hak untuk memutuskan apakah perusahaan akan mendukung jenis tugas-tugas lainnya.
Kondisi cuaca ekstrim yang tidak memungkinkan untuk bekerja juga bisa dijadikan alasan mengajukan cuti. Cuaca ekstrim yang dimaksud seperti hujan lebat disertai petir dan banjir.
Keguguran bisa juga jadi salah satu alasan logis untuk mengajukan izin cuti. Sebab kondisi kesehatan tersebut mengharuskan karyawan untuk beristirahat dengan waktu yang lama.